【摘要】 前些年我国大力提倡“节能减排”,各大车企为践行汽车绿色环保理念,实现微车的零污染排放,纷纷致力于新能源汽车的研发,一时间新能源汽车百花齐放。 由南京金龙客车公司生产的开沃D10为新能源物流车市场的优质产品,开沃D10续航里程大于220km,搭载电量43.6kWh,最高车速100km/h,能够...

前些年我国大力提倡“节能减排”,各大车企为践行汽车绿色环保理念,实现微车的零污染排放,纷纷致力于新能源汽车的研发,一时间新能源汽车百花齐放。
由南京金龙客车公司生产的开沃D10为新能源物流车市场的优质产品,开沃D10续航里程大于220km,搭载电量43.6kWh,最高车速100km/h,能够承担物流中心到网点的运输任务。开沃D10车身长5.2m,轴距达到2890mm,整备质量2000kg,额定载质量为1360kg,载货空间为8.5m。
但由于物流车的运营时间长,车上各个零部件的负荷较大,过了三五年之后可能会出现有些零部件老化的问题,这种情况对新能源车来说也很正常,我们就先说说如空调系统的核心零件——电动涡旋压缩机。

一般来说新能源汽车的空调不工作都有很大可能是压缩机的问题,而这种问题也分为电控问题和接方面的问题,关于这两个问题我们之前科普过很多次,这回不做详述。
跃博新能源在收到一些车辆过保的车主的请求后发现南京金龙开沃D10压缩机算是跃博新能源比较亲民的产品——南京金龙开沃D10压缩机,吸气孔在机壳侧面,1个M8安装孔;控制器出线方式根据厂家不同分为上出线和后出线;额定电压320V,电压范围:220V~440V。
总而言之,对于专业厂家来说,南京金龙开沃D10的空调压缩机的维修还是比较方便的。
日前,郑州跃博新能源与西安交通大学就新能源电动压缩机开发事项达成了合作协议。 本次跃博新能源与西安交大合作的项目为压缩机的核心零部件——电动压缩机涡旋动静盘,涡旋盘的涡旋型线是构成涡旋机械的基础,对于不同类型的涡旋型线构成的压缩机,其性能也有很大不同,因此型线的优劣将直接影响压缩机的性能和工作特性。从理论上讲,凡是连续光滑等间距曲线都可以作为涡旋压缩机的工作型线,如圆渐开线、线段渐开线、正多边形渐开线及混合型线等。实际应用中,圆的渐开线是比较理想的涡旋型线,但在产品设计初期,对这种等间距的渐开线型涡旋线,设计过程繁琐,没有成熟、快捷的方法和理论可以直接借鉴和使用。 西安交通大学是我国最早兴办、享誉海内外的著名高等学府,是国家教育部直属重点大学。此次与跃博新能源简历关于压缩机合作关系的为西安交大能源与动力工程学院,能动是西安交通大学创建最早、学科设置最齐全、师资力量最雄厚的学院之一,创建了我国第一个锅炉专业、第一个汽轮机专业、第一个汽车制造专业、第一个制冷与低温专业、第一个压缩机专业等,创立了中国热能动力学科和内燃机学科等。...
2024/06/06
近日,郑州跃博新能源与吉利商用车拟达成战略合作关系,这一合作对于推动新能源汽车产业的发展具有重要意义。 吉利商用车作为吉利控股集团的重要业务板块,一直致力于新能源商用车的研发、生产和销售。公司凭借其在新能源商用车领域的深厚积累和研发制造经验,已拥有国内最大的新能源商用车研究院,并形成了覆盖多种商用车场景的产品体系。 郑州跃博新能源作为一家专注于新能源压缩机领域的企业,拥有先进的技术和创新能力,与吉利商用车在新能源汽车领域存在广泛的合作潜力。 合作内容: 双方拟共同推动新能源商用车的技术创新和产品升级,通过共享资源、优势互补,提升新能源商用车的技术水平和市场竞争力。 吉利商用车将依托其丰富的研发制造经验,为郑州跃博新能源提供技术支持和产品指导,共同开发符合市场需求的新能源商用车产品。 郑州跃博新能源将利用其在新能源领域的技术优势,为吉利商用车提供先进的压缩机、电机等核心零部件,提升新能源商用车的性能和品质。 合作意义: 该战略合作将进一步推动新能源商用车产业的发展,促进郑州市乃至河南省新能源汽车产业的转型升级。 通过合作,双方将实现资源共享、互利共赢,共...
2024/06/14
近期,我司发现有不法分子/机构未经授权,擅自冒用我公司名义在各类平台发布“车载新能源车载测试岗”相关招聘信息,误导求职者应聘,此类行为严重侵害我司合法权益与商业信誉,同时对求职者的就业安全造成极大隐患。依据《中华人民共和国反不正当竞争法》《人力资源市场暂行条例》等相关法律法规,该行为已构成虚假招聘、名称权侵权及不正当竞争,我司对此予以严厉谴责。为保障广大求职者的合法权益,避免造成不必要的损失,现郑重声明如下:1. 我司“车载新能源车载测试岗”及所有岗位的官方招聘渠道仅包括:公司官网招聘板块、官方认证招聘公众号、[智联招聘/前程无忧/BOSS直聘等官方合作平台名称](均已完成企业实名认证),除此之外无任何其他授权招聘途径。2. 我司招聘过程中从不向求职者收取任何形式的“报名费、培训费、保证金”等费用,不会要求求职者提供银行卡密码、短信验证码等敏感信息,亦不会扣押身份证、毕业证等个人证件。3. 对于冒用我司名义开展虚假招聘的单位及个人,我司已启动法律维权程序,将向市场监管部门、人力资源...
2026/01/10